Berkenhof
ondersteunt bij
goed werkgeverschap!

Pensioen is veruit de belangrijkste arbeidsvoorwaarde. Hoewel het bewustzijn op pensioengebied onder werknemers wel gestegen, is deze nog steeds onvoldoende. En dat is zonde van een dure arbeidsvoorwaarde als pensioen. Een goede communicatie is dan ook van blijvend belang.  Het is namelijk voor werknemers inkomen voor later, en naast de AOW de voornaamste inkomstensbron na hun pensionering.

Een goede pensioenregeling en de communicatie daarvan kan dus een belangrijke tool zijn voor het behouden en motiveren van uw werknemers. Of het aantrekken van nieuw personeel.

 

Pensioen Goed Geregeld?

Het is lastig in de toekomst kijken maar met Berkenhof komen we ver.

Pensioenakkoord

Wat betekent het pensioenakkoord voor u als werkgever?

Berkenhof en onze kernwaarde

Blijf op de hoogte van wat er echt speelt met informatie die er echt toe doet. 

Werknemers

Regelingen voor pensioen, arbeidsongeschiktheid en zorg zijn vaak complex. Wij maken deze materie begrijpelijk en inzichtelijk via ons intranetportal Benefits-Plaza/Keylane. 

Werkgevers
Ondernemers

Regelingen voor pensioen, arbeidsongeschiktheid en zorg zijn vaak complex. Wij maken deze materie overzichtelijk,  administratief beheersbaar en bovenal betaalbaar.

Hoe houdt u uw personeel vitaal?

Op de zaak heeft u wellicht alles goed geregeld met gezond eten, een tafeltennistafel, bedrijfsfitness etc. Maar wat gebeurt er als uw personeel – ook in de periode na  corona – veel thuis blijft werken?